Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in den verschiedensten Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann.
Sachbearbeiter*in Reise-, Umzugskosten und Trennungsgeld nach Bundesrecht
Dem Travel Management mit Sitz in Berlin, obliegt die Bearbeitung von Anträgen auf Reise- / Umzugskosten und Trennungsgeld aller Beschäftigten der Deutschen Bundesbank sowie die Beratung zu diesen Themen.
Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns
- Sie bearbeiten Anträge auf Erstattung von Reisekosten und Trennungsgeld sowie ggf. Umzugskosten unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften und setzen die entsprechende Vergütung unter Einsatz einer Abrechnungssoftware fest.
- Sie beraten und informieren die Beschäftigten der Bank hinsichtlich reise- und ggf. umzugskostenrechtlicher sowie trennungsgeldrechtlicher Fragen.
- Sie nehmen zusätzliche Aufgaben im Zusammenhang mit der Prüfung / Abrechnung von Erstattungsleistungen wahr.
Besondere Werte: Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute Kenntnisse des Reisekostenrechts
- Idealerweise Kenntnisse des Umzugskosten- / Trennungsgeldrechts sowie des einschlägigen Einkommensteuerrechts
- Kenntnisse der Standardsoftware (MS Office: Word, Excel), SAP-Kenntnisse (HCM) wünschenswert
- Fähigkeit zur selbstständigen Aneignung und Anwendung umfangreicher und komplexer Vorschriften
- Serviceorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Hohe Belastbarkeit und geistige Flexibilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile
Vergütung & Perspektiven
Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 9a, zzgl. Bankzulage, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 9 mD)
New Work
Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, ergonomische Arbeitsplätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zusatzleistungen
Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant, Sozialberatung
Wollen Sie unser Team bereichern?
Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.
Ihre Fragen zum Aufgabengebiet
Monika Mühe, 030 3475-2730
monika.muehe@bundesbank.de
Josephin Dantzer, 030 3475-2740
josephin.dantzer@bundesbank.de
Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.04.2025 mit der Stellen-ID 2025_0249_02 über unser Online-Tool.
Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.